Le Cabinet a assisté le Client dans la restructuration de sa propre division opérationnelle italienne, au travers de la rationalisation des profils professionnels. En particulier, le Cabinet s’est occupé de l’analyse de faisabilité de cette opération, en en établissant le calendrier, en déterminant les zones de risque et les solutions possibles pour réduire l’impact de la rationalisation des ressources et des activités, sur le client et sur les travailleurs. Dans ce contexte, le Cabinet a rédigé chaque lettre de licenciement, négocié avec les avocats des travailleurs et rédigé également les accords avec les travailleurs touchés par la restructuration susmentionnée, en vue de la résolution des controverses relatives.
