La Direzione Generale per l’Attività Ispettiva del Ministero del Lavoro, della Salute e delle Politiche Sociali, con interpello n. 69 del 10 settembre 2009, ha chiarito che i lavoratori assunti con contratto di apprendistato possono fruire contestualmente sia del contributo integrativo della c.d. piccola solidarietà che del trattamento di integrazione salariale in deroga.