Catégories: Case Law
Par son arrêt n°10280 publié le 27 avril 2018, la Cour de Cassation a statué sur le licenciement intimé à une travailleuse pour avoir publié sur sa page Facebook des déclarations désobligeantes et méprisantes contre son employeur et ses représentants. En particulier, en confirmant la décision des juges du fond, la Cour de Cassation a constaté ....
Catégories: Interviews
De Luca & Partners, l’historique cabinet milanais de spécialistes du droit du travail, a institué l’Excellence & Innovation HR Award, un prix destiné à la gestion des ressources humaines, pour célébrer ses 40 ans d’existence. « L’évolution technologique impose des changements de marché à une vitesse inimaginable il y a seulement quelques années, en impliquant ....
Catégories: Interviews
Le 14 mai dernier, Me Alberto De Luca a participé, avec M. Gian Luca Petrelli de BeMyEye, à l’interview organisée par Le Fonti. Spécialiste en droit du travail, Me De Luca a mis en exergue les particularités du nouveau modèle économique qui, depuis quelques années désormais, change de façon prépondérante les cartes sur table dans ....
Catégories: Publications
Avec son arrêt n° 10280/2018, la Cour de Cassation s’est prononcée de nouveau sur le licenciement ordonné suite à l’expression de propos dénigrant l’employeur et ses représentants sur Facebook. Dans le cas d’espèce, les juges de fond (Tribunal de Forlì et Cour d’Appel de Bologne) avaient déjà estimé légitime le licenciement d’une employée pour avoir ....
Catégories: Case Law
La Cour de Cassation, par son arrêt n° 6893 du 20 mars 2018, a validé le licenciement pour faute infligé à un salarié qui avait exercé une autre activité professionnelle pendant un congé pris pour de raisons familiales graves. En l’espèce, une enquête menée par son employeur avait révélé que le salarié « en respectant des ....
