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Le Centre d’étude de De Luca & Partners gère et coordonne les activités de recherche, de formation (interne et externe) et les activités éditoriales en matière de droit du travail, de protection des données personnelles et de responsabilité administrative des personnes morales.
De Luca & Partners investit en effet dans l’étude et la diffusion de sujets relevant de sa compétence et collabore à ce titre avec le journal italien Sole 24 Ore et avec les principales revues et publications spécialisées.
En savoir plusLes « protections croissantes » du nouveau contrat sont applicables aux embauches survenues après le 7 mars 2015. Pour les autres, l’article 18 reste d’application. Un système dual comportant de…
Le commentaire de Vittorio De Luca sur l’impact du Jobs Act figure dans un article paru dans le Corriere Economia du 4 juillet 2016. L’opinion des avocats spécialisés…
Pursuant to note no. 1241 dated 1 June 2016, the Ministry of Labour stated that a video surveillance system cannot be installed prior to, or without, specific agreements…
On 11 June 2016, the Ministries’ Council preliminarily approved the first corrective decree of the Jobs Act, which contains a number of changes and revisions. On the question…
With its judgement no. 12347 dated 15 June 2016, the Court of Cassation held that the civil responsibility of the employer as set forth by article 2087 of…
With its judgement no. 11595 dated 6 June 2016, the Court of Cassation ruled that in the case of dismissal of public servants who have reached the seniority…
With its judgement no. 224 dated 15 June 2016, Busto Arsizio Court held that the intention of the parties to change the employment relationship from part time to…
With its judgement no. 8068 dated 21 April 2016, the Court of Cassation was called to settle a case law dispute involving the question of secondment in company…