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Il Centro Studi di De Luca & Partners gestisce e coordina le attività di ricerca, formazione (interna e esterna) ed editoriali in materia di diritto del lavoro, protezione dei dati personali e responsabilità amministrativa degli enti.
De Luca & Partners, infatti, investe nello studio e nella divulgazione delle materie di sua competenza e per questo collabora con testate quali il Sole 24 Ore e con le principali riviste specialistiche.
Scopri di piùLa Corte d’Appello di Milano, con la sentenza n. 439/2016, ha affermato il principio secondo il quale i messaggi di posta elettronica scambiati tra dipendenti nell’ambito di una…
Il Jobs Act ha introdotto importanti novità anche sulla disciplina delle ispezioni sul lavoro. A questo aspetto meno discusso della riforma e - soprattutto - ai possibili meccanismi…
Vittorio De Luca e il sindaco emerito di Lansing discutono di un caso di successo nel rapporto tra impresa, comunità e rappresentanze sindacaliDalla crisi alla collaborazione: come una…
Sometimes Italy is connoted by a low level of transparency, which indicates a high level of corruption; on a scale of 0 (highly corrupt) to 100 (very clean),…
Le «tutele crescenti» del nuovo contratto si applicano alle assunzioni avvenute dopo il 7 marzo del 2015. Per gli altri vale ancora l'articolo 18, un sistema duale con molti paradossi. Un…
Il commento dell’Avv. Vittorio De Luca in merito all'impatto del Jobs Act è stato riportato in un articolo scritto su Corriere Economia il giorno 4 luglio 2016. Il…
Il Ministero del Lavoro, con nota n. 1241 del 1° giugno 2016, ha affermato che anche la sola installazione di un impianto di videosorveglianza non può avvenire prima,…
Il giorno 11 giugno 2016 il Consiglio dei Ministri ha approvato, in via preliminare, il primo decreto correttivo del Jobs Act, che contiene una serie di modifiche e…