Plurime condotte già contestate non legittimano il licenziamento per scarso rendimento (Modulo 24 Contenzioso Lavoro de Il Sole 24 Ore, 30 marzo 2023 – Vittorio De Luca, Alessandra Zilla)
Massima Lo scarso rendimento non può essere di per sé dimostrato da plurimi precedenti disciplinari del lavoratore già sanzionati in passato, perché ciò costituirebbe una indiretta sostanziale duplicazione…