La Cassazione, con sentenza n. 19321, pubblicata il 15 giugno 2022, ha ritenuto legittimo il licenziamento per giustificato motivo soggettivo intimato ad un dipendente che ha prestato attività…
Da una parte la congiuntura, con il ciclo di crescita che sta rallentando e il timore che molte aziende dovranno gettare la spugna nei mesi a venire. Dall’altra…
Disamina del rapporto tra il welfare di natura contrattuale e aziendale - le cui opere e servizi non soggetti a contribuzione e tassazione - e il Documento unico…
L'Autorità Garante per la protezione dei dati personali (il "Garante"), con ordinanza di ingiunzionedel 28 aprile 2022, ha comminato ad una società incaricata di gestire il servizio di…
Il 12 giugno 2022 è stata sottoscritta l’Ipotesi di Accordo per il rinnovo del CCNL del settore chimico -farmaceutico. Il nuovo contratto decorre dal 1° luglio 2022 sino…
Anche quest’anno De Luca & Partners firma le pagine dedicate all’Italia della guida Employment & Labour Law, edizione 2022 pubblicata dall’editore inglese Global Legal Insights. Il volume raccoglie…
Anche l'errore umano è riconducibile alla sfera di responsabilità del titolare del trattamento dei datiL'Autorità Garante per la protezione dei dati personali (il "Garante"), con ordinanza di ingiunzionedel…
Tra le conseguenze legate al conflitto in Ucraina c’è anche l’aumento del rischio di crimini informatici, specie per le moltissime aziende che lavorano con la Russia. Ma quello della…
Per una corretta gestione di un sistema di whistleblowing è indispensabile prestare la dovuta attenzione alla protezione dei dati personali trattati. Nel realizzare il necessario bilanciamento tra l’esigenza…
Con la recentissima sentenza n. 181 pubblicata il 27 aprile 2022, resa nell’ambito del giudizio di opposizione del c.d. Rito Fornero, il Tribunale di Vicenza si è espresso…